部门概况

一、部门主要管理职能：

（一）按照上级批示做好离休干部的接收安置工作。

（二）负责落实离休干部的政治待遇，组织他们进行学习、阅读文件、听报告、过组织生活、参加有关会议。

（三）做好离休干部的生活服务工作，协同有关部门落实好他们的生活待遇。

（四）组织离休干部在两个文明建设中发挥作用，对他们所做的贡献及时表彰奖励。

（五）组织离休干部开展各种有益于身心健康的文化娱乐和体育健身活动，组织他们就地就近参观工农业生产建设和健康休养。

（六）做好离休人员及亲属、子女思想政治工作。

（七）妥善处理离休干部去逝后的丧葬事宜，照料他们的遗属。

二、2016年度部门主要工作任务。一是为离退休老干部订阅党刊、杂志，组织离休干部进行政治学习，召开座谈会、生日祝寿，组织为离退休老干部报药费，处理好去逝老干部的丧葬事宜工作。二是围绕区委工作要点，做好区委的参谋和助手。

单位性质：事业单位，全额拨款单位。

经费管理方式：国库集中支付单位。

人员：编制11人，在职人员共计18人，正科级3人、副科级1人、干事8人、退居二线2人、提前离岗4人。

资产情况：现有1辆现代，电脑6台等办公用品。

部门收支决算

2016年收入决算354.07万元，其中：一般决算财政拨款收入354.07万元。

2016年支出决算354.07万元，其中：基本支出354.07万元， 人员经费335.11万元，公用经费14.95万元，项目支出4万元，按2015年底在册人数填报，对个人和家庭补助支出主要是住房公积金、离退休人员工资、遗属生活补助等，日常公用经费根据机构正常运转和日常工作任务需要测算填报。

部门‘三公’经费增减情况说明

2016年“三公”经费为5.17万元，其中公务接待费0.36万元，接待20次，人数180人次，公务用车运行维护费4.81万元。增减主要原因：一是执行中央八项规定，三公经费逐年呈下降趋势。二是单位严格控制三公经费开支项目，节俭事项，节约开支。

三、延安市宝塔区干休所

关于2016年部门决算有关情况的说明

一、关于2016年收支变动情况的说明

2016年收入总计354.07万元，较上年增加18.97万元，主要变动情况为：人员抚恤金、丧葬费增加所引起的变动。

2016年支出共计354.07万元，较上年增加18.97万元，主要变动情况为：人员抚恤金、丧葬费增加所引起的变动。

二、关于2016年机关运行经费有关情况的说明

2016年机关运行经费共14.95万元，较上年增加7.15万元，主要是老干部活动经费增加。

三、关于2016年政府采购执行情况的说明

2016年政府采购支出0万元，今年全年未增加新的办公设备。

四、关于2016年“三公”经费有关情况的说明

2016年“三公”经费支出5.17万元，其中：公务接待费0.36万元（共接待20批次，180人次。），因公出国（境）费0万元，公务用车运行费4.81万元，较上年增加0.01万元，主要变动情况是较去年维修费增加0.01万元。

干休所2016年决算公开附件.XLS